வார இறுதிகளில் வேலை செய்

வார இறுதியில் வேலை செய்வது குறித்து நீங்கள் தீவிரமாக சிந்தித்தால், பிரச்சினை அனைத்தையும் தீவிரமாக அணுகுவதே முக்கியம். நீங்கள் உங்கள் நிறுவனத்திற்கு வெளியே வேலை செய்யப் போகிறீர்களோ இல்லையோ, யாரைத் துவக்குவது என்பது, உழைப்புக்காக நீங்கள் பெறும் பணத்திற்கான என்ன வெகுமதிப் பொறுப்பை சார்ந்துள்ளது. இந்த கட்டுரையில், வார இறுதிகளில் பணம் சம்பாதிப்பதற்கும் பணம் சம்பாதிப்பதற்கும் பல விருப்பங்களை நாங்கள் பார்ப்போம்.

பிரதான பணியாளருக்கு வார இறுதி நாட்களில் வேலை செய்யுங்கள்

ஆரம்பத்தில், சில சந்தர்ப்பங்களில், உங்களுடைய அனுமதியின்றி வார இறுதி நாட்களில் உங்களை அவசர வேலைக்கு அழைத்துச் செல்ல ஒவ்வொரு உரிமையும் உள்ளது. அதிர்ஷ்டவசமாக, இந்த வழக்குகள் மிகவும் தீவிரமாக இருக்கின்றன (ஆகையால், அவற்றின் நிகழ்வின் அபாயம் குறைவாக உள்ளது):

• ஒரு பேரழிவு, ஒரு இயற்கை பேரழிவு அல்லது உற்பத்தி விபத்து, அல்லது அத்தகைய சக்தி மாஜியோ சூழல்களின் விளைவுகளை சமாளிக்கத் தேவைப்பட்டால்;
• ஒரு விபத்தை தடுக்க அல்லது அழிக்க / சேதம் சொத்து (முதலாளி அல்லது மாநில) தேவைப்படும் போது;
• அவசர அல்லது தற்காப்பு சட்டத்தை அறிமுகப்படுத்தியதன் காரணமாக வேலை தேவைப்பட்டால், இயற்கை பேரழிவுகள் அல்லது வாழ்க்கை / மக்கள் வாழ்க்கை நிலைமைகள் போன்ற மற்ற அச்சுறுத்தல்கள் நிகழ்ந்தன.

நீங்கள் ஒரு தவறான, கர்ப்பிணிப் பெண் அல்லது 3 வயதுக்கு கீழ் உள்ள ஒரு குழந்தையின் தாய் என்றால், நீங்கள் வேலை செய்ய மறுக்க உரிமை உண்டு. எந்தவொரு சந்தர்ப்பத்திலும், உங்கள் கையொப்பத்திற்காக மறுதலிப்பதற்கான உரிமையைப் பற்றி எழுதப்பட்ட எச்சரிக்கையை உங்களுக்கு வழங்க வேண்டும்.

மற்ற சந்தர்ப்பங்களில் வார இறுதிகளில் பணிபுரியும் உங்கள் ஒப்புதலுடன் மட்டுமே வேலை செய்ய முடியும்.

ஒரு நாள் வேலைக்கு பணம் செலுத்துதல்

ஒரு வாரம் அல்லது விடுமுறை நாட்களில் பணிபுரிய உங்களுக்கு வேலை வழங்குபவர் நீங்கள் விரும்பினால், எல்சி ஆர்.எஃப். (பெரிய தொகைகளை கூட்டு அல்லது வேலை ஒப்பந்தங்களில் நிர்ணயிக்க முடியும்) 153 வது பிரிவில் வரையறுத்தபடி, இந்த வேலை குறைந்தபட்சம் இரட்டை கட்டணமாக செலுத்தப்பட வேண்டும் என்பதை நீங்கள் நினைவில் கொள்ள வேண்டும். இந்த ஆட்சி துண்டுப்பணியாளர்களுக்கும் (இரட்டை துண்டு விகிதத்திற்கும் குறைவாக அல்ல) மற்றும் மணிநேர மற்றும் தினசரி வேலை விகிதங்களில் வேலை செய்யும் நபர்களுக்கும் செல்லுபடியாகும். நீங்கள் ஒரு சம்பளத்தைப் பெற்றால், உங்களுடைய அடிப்படை ஊதியம் (நீங்கள் ஒரு மாதத்திற்குள் பணிபுரிந்திருந்தால்) அதிகபட்சமாக குறைந்தபட்சம் நிலையான மணிநேர அல்லது தினசரி விகிதம் (வேலை நேரத்திற்கோ அல்லது நாள்தோறும்) உங்கள் வேலையை செலுத்துகிறது. ஒரு நாள் வேலைக்கு மேலதிக நேரம் (மாதாந்த வேலை நேர விதிமுறைக்கு அப்பால்) இருந்தால், அடிப்படை சம்பளத்தை விட அதிகமான மணிநேர / நாள் வேலைக்கு குறைந்தபட்சம் இரண்டு மணிநேர அல்லது நாள் வீதத்தை செலுத்த வேண்டியிருக்கும்.

நீங்கள் விரும்பினால், பணியமர்த்தியிடம் ஒரு நாள் வேலைக்கு பதிலாக ஓய்வுக்கு மற்றொரு நாள் உங்களுக்கு கொடுக்கவும். இந்த வழக்கில், ஒரு குறிப்பிட்ட வேலையில் பணியாற்றும் ஒரு நாள் வேலைக்கு முதலாளி பணம் செலுத்துகிறார், மேலும் நேரத்தை செலுத்துவதில்லை.

வார இறுதிகளில் கூட்டு வேலை

விதி முக்கிய வேலையைத் தவிர்த்து, வார இறுதி நாட்களில் நீங்கள் தொடர்ந்து வேலையைத் தேடிக்கொண்டால், அது பகுதிநேர வேலை செய்யும். இந்த வகை வேலை 282 இல் தொழிலாளர் கோட் சட்டத்தில் பரிந்துரைக்கப்படுகிறது.

ஒரு பகுதி நேர வேலை முக்கிய நிறுவனத்தில் பணிபுரிவதாகக் கருதப்படுகிறது, ஆனால் அவசியமாக மற்றொரு நிலையில் உள்ளது. பகுதி நேரத்தின் இந்த வகை உள் என்று அழைக்கப்படுகிறது. முக்கியமானது: உங்கள் ஒவ்வொரு பதிவிற்கும் தனி வேலை ஒப்பந்தம் பதிவு செய்யப்பட வேண்டும்.

அதன்படி, வெளிப்புற பகுதி நேர வேலை மற்றொரு வாரத்தில் பணிபுரியும் மற்றொரு ஊழியர்களிடம் வேலை செய்யும். இந்த வழக்கில், நீங்கள் முக்கிய வேலை செய்ய நீங்கள் அதே நிலையை நடத்த முடியும்.

இது முக்கியம்: நீங்கள் வயதில் இருக்கும்போது மட்டுமே பகுதிநேர வேலை செய்ய உரிமை உண்டு.

கூடுதலாக, பல நுணுக்கங்கள் உள்ளன:

• வேலை நாள் 4 மணிநேரம் தாண்டக்கூடாது;
• நீங்கள் 28 நாட்களுக்குள் விட்டு விடுவதற்கு உங்களுக்கு உரிமையுண்டு, உங்கள் முக்கிய வேலையில் நீங்கள் அதே நாட்களில் வழங்க வேண்டும். (விடுமுறை நாட்களுக்கு நீங்கள் வேலை செய்யாவிட்டால் அது இன்னும் முன்கூட்டியே வழங்கப்படுகிறது);
• நீங்கள் ஒரு நோய்வாய்ப்பட்ட விடுப்பு எடுக்க வேண்டும் என்றால், மருத்துவர் இரண்டு குறிப்புகள் எழுத வேண்டும் என்பதை மறந்துவிடாதே.

வார இறுதிகளில் ஒரு திட்டம்

பலர் வீட்டிற்கு வார இறுதிகளில் வேலை செய்ய அல்லது ஒரு நேர திட்டங்களை செயல்படுத்த விரும்புகிறார்கள். முடிந்தால், ஒரு சேவை ஒப்பந்தத்தின் முடிவுடன் ஒரு "ஹேக்-வேலை" அல்லது ஒரு நம்பகமான முதலாளியை தேர்வு செய்ய ஒப்புக்கொள்கிறேன்.

வார இறுதி வேலை தேட எங்கே:

• ஃப்ரீலான்ஸர்களின் தளத்தில். நீங்கள் வேலை திசையை மாற்றலாம், ஆத்மாக்கு ஒரு நாள் அமையலாம்: வடிவமைப்பு, இசையமைத்தல் அல்லது தட்டச்சு செய்து, நிரலாக்குதல் போன்றவை.
• நீங்கள் ஒரு வெளிநாட்டு மொழியைக் கொண்டிருந்தால், இணையத்தில் வார இறுதி நாட்களில் பயிற்சியளிப்பதற்கான அறிவிப்பை வெளியிடுக. மாணவர்களுக்கு சாலையில் நேரத்தை செலவிட விரும்பவில்லை என்றால், நீங்கள் உங்கள் பகுதியில் விளம்பரங்கள் ஒட்டலாம். அல்லது நீங்கள் வீட்டில் போதிக்கிறீர்கள் என்பதைக் குறிக்கின்றன;
• நீங்கள் ஒரு சிறியவராக இருந்தால், பகுதி நேர வேலை கிடைக்கவில்லை என்றால், ஒரு வேலைக்கு ஒரு விளம்பரதாரராக இருக்கவும். விடுமுறை நாட்களில் இந்த இடுகை குறிப்பாக உண்மை ஆகிறது.

கடைசியாக, வார இறுதியில் வேலை செய்வது, முதலாவது வாய்ப்பில் கைவிடப்பட வேண்டிய அவசியமாகும். இறுதியில், ஓய்வு நாள் மற்றும் உங்கள் அன்புக்குரியவர்களுக்கு அர்ப்பணித்து மதிப்பு ஒரு நாள் உள்ளது.